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Das Jobevent "hierbleiben" vernetzt regionale Unternehmen mit angehenden Fach- und Führungskräften, aber auch Berufseinsteigern. Ziel ist es, auf Sachsen-Anhalt als attraktiven Arbeitsstandort aufmerksam zu machen.

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© Stefan Deutsch

Die Abwanderung von Fachkräften ist nicht erst seit gestern ein großes Pro­blem für die Wirtschaft. Gerade deshalb ist es entscheidend, dem entgegen zu wirken und qualifizierte Mitarbeiter in Sachsen-Anhalt zu finden und vor allem zu halten. Das alljährliche Jobevent „hierbleiben“ wird mit über 80 regionalen Unternehmen, mit denen man in Kontakt treten kann, zu einem Ort des Vernetzens und des Austauschens. Ziel ist es auf interessante Job- und Lebensperspektiven in der Region aufmerksam zu machen und Stellen zu vermitteln. „Als Unternehmen stellen wir uns heute viel stärker die Fragen, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht und wollen die Antworten auf dem Event persönlich mit interessierten Bewerbern teilen“, so der Geschäftsführer von freshpepper Martin Hummelt. Das bunte Rahmenprogramm setzt sich aus Live-Vorträgen, Workshops und Job-Speed-Dating mit Unternehmen zusammen. Dabei ist es ganz egal, ob man Berufseinsteiger ist oder schon einen festen Job hat. Auf dem Event werden 500 Arbeitsstellen sowohl für Fach- und Führungskräfte, als auch für Studenten, Praktikanten, Trainees und Auszubildende angeboten. „Wir sehen, dass heute vermehrt Haltungen, Werte und Sinnstiftungen vom Privaten und der Arbeitswelt übereinander geschoben werden“, erklärt der Gründer von Fischerfrisch Eric Fischer. Deshalb wird der Fokus vor allem auf Themen wie Karriere, Work-Life-Balance und Zufriedenheit liegen.

Zum Event: „hierbleiben“ Job- und Recruitingevent, 13. November, 10-18 Uhr, Festung Mark

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